Vyhledávání
Další možnost hledání naleznete zde: Úřední deska, Adresář zaměstnanců, Služby úřadu, Seznam zastupitelů, Zasedání zastupitelstva, Usnesení zastupitelstva, Usnesení rady , Evidence smluv
Vyhledané záznamy
Celkem záznamů: 74183
Maximum pro čisté město
8.4.2008 — Vše nasvědčuje tomu, že nás zima definitivně opouští. Naši předkové se s ní loučili symbolickým vynesením a utopením Morany.
Realizace rekonstrukce přičleněné části Výstaviště k parku Královská obora Stromovka
4.5.2022 — Plocha navržená k revitalizaci vznikla odplocením nevyužívané plochy Výstaviště, kde se nacházely i bývalé tenisové kurty a další nevyužívané asfaltové zpevněné plochy. Znovupřičleněním tohoto prostoru, který historicky náležel k parku Stromovka, budou rozšířeny hojně využívané pobytové travnaté plochy a dále plochy pro prostorově nenáročné sportovní aktivity v rámci parku Stromovka.
Maximum pro čisté město
8.4.2008 — Vše nasvědčuje tomu, že nás zima definitivně opouští. Naši předkové se s ní loučili symbolickým vynesením a utopením Morany.
Maximum pro čisté město
8.4.2008 — Vše nasvědčuje tomu, že nás zima definitivně opouští. Naši předkové se s ní loučili symbolickým vynesením a utopením Morany.
Osvětová kampaň Česko svítí modře
28.3.2014 —
V Praze se elektromobily budou nabíjet přímo ze sítě veřejného osvětlení
24.2.2021 — Během dvou let přibude v hlavním městě několik set stožárů veřejného osvětlení, ze kterých si budou moci Pražané dobíjet své elektromobily. Městská společnost Technologie hlavního města Prahy (THMP) tak naváže na pilotní projekt realizovaný v loňském roce ve spolupráci s PREdistribucí na Vinohradech, kde bylo instalováno třináct tzv. EV ready lamp. Těch by během dvou let mělo ve dvanácti vybraných lokalitách přibýt více než čtyři sta. Vyšší desítky ještě letos, zbytek v příštím roce. Rozjíždí se tak ostrá fáze společného projektu, na jehož konci by mohlo být až několik tisíc EV ready lamp.
Praha se zaměří na emise vozidel v silničním provozu. Opatření pomůže zlepšit ovzduší v metropoli
18.7.2019 — Kontrolám dodržování emisních limitů a vozidel s vymontovanými či poškozenými filtry pevných částic už v Praze nic nebrání. Zástupci metropole, Krajského ředitelství policie hl. m. Prahy a vybraných stanic technické kontroly (STK) podepsali memorandum o spolupráci. První kontroly přímo v provozu budou probíhat v nejbližší době.
Maximum pro čisté město
8.4.2008 — Vše nasvědčuje tomu, že nás zima definitivně opouští. Naši předkové se s ní loučili symbolickým vynesením a utopením Morany.
Pražský magistrát nabízí začínajícím pražským podnikatelům finanční podporu
5.9.2018 — Magistrát hl. m. Prahy se rozhodl podpořit začínající podnikatele prostřednictvím projektu Pražský voucher, na který je k dispozici celkem 480 milionů korun. Projekt slouží hlavně malým a středním podnikům v celkem pěti oblastech. Největší výhodou je dostupnost a také jednoduchost při žádosti o podporu. Další výzva pro příjem žádostí odstartuje už v říjnu.
O víkendu ožije Smetanovo nábřeží
14.9.2006 — V bulvár plný zábavy a informací se promění 16. a 17. září Smetanovo nábřeží. V rámci Dne městské hromadné dopravy a Dne bez aut tady se jindy frekventovaná komunikace změní v koncertní sál, kavárnu pod širým nebem, dětské hřiště i divadelní pódium. Obě akce jsou součástí Evropského týdne mobility, ke kterému se Praha připojuje oficiálně podruhé.
Příspěvkové organizace zřízené hl. m. Prahou musí sjednotit pravidla pro zadávání veřejných zakázek
24.3.2009 — Technická správa komunikací, Ropid a všechny další příspěvkové organizace hl. m. Prahy (např. Hudební divadlo Karlín, Zoologická zahrada hl. m. Prahy, Botanická zahrada hl. m. Prahy, Gymnázium Jana Nerudy, atd.) budou mít stejná pravidla pro zadávání veřejných zakázek. Vyplývá to z návrhu náměstkyně primátora Markéty Reedové, který dnes schválila Rada hl. m. Prahy. Cílem je zajistit zadávání veřejných zakázek nestranným, nediskriminačním a transparentním způsobem.
Mentoring pomáhá úředníkům i občanům
12.6.2008 — Projekt M & M – Mentoring a Magistrát je spolufinancován Evropským sociálním fondem, Státním rozpočtem ČR a rozpočtem hl.m. Prahy. Projekt se zaměřil na zdokonalení adaptačního procesu nových zaměstnanců, zaměstnankyň Magistrátu hl.m. Prahy prostřednictvím mentoringu. Noví zaměstnanci a zaměstnankyně tak snáze proniknou do chodu úřadu a co nejpodrobněji se seznámí s prostředím svého pracoviště – po stránce profesní, institucionální i lidské. Mentoring účinně přispívá k přirozenému budování mezilidských vztahů na pracovišti a tím i k posílení soudržnosti a kooperace pracovního týmu uvnitř i navenek.